Książka jest pierwszą w Polsce monografią poświęconą sukcesji przedsiębiorstw rodzinnych. Składa się z części teoretycznej oraz empirycznej. Część teoretyczna wyjaśnia istotę i specyfikę oraz rolę firmy rodzinnej w gospodarkach rynkowych, porusza kwestie własności, kontroli i zarządzania w przedsiębiorstwach rodzinnych, omawia uwarunkowania procesu sukcesji firm rodzinnych w nawiązaniu do sekwencji rozwojowej przedsiębiorstw, a także przedstawia sytuację w zakresie sukcesji oraz wyzwania stojące przed biznesem rodzinnym w Europie, w tym politykę Unii Europejskiej wobec sukcesji przedsiębiorstw. Książka zawiera także wyniki zrealizowanego przez autorów w latach 2008–2010 projektu badawczego „Firmy rodzinne wobec wyzwań sukcesyjnych. Strategie sukcesyjne pierwszej generacji polskich przedsiębiorstw” (496 ankiet, 61 pogłębionych wywiadów), finansowanego przez Ministerstwo Nauki i Szkolnictwa Wyższego. Z recenzji dr hab. Nelly Daszkiewicz, prof. nadzw.: Książka podejmuje aktualne i ważne zagadnienia dotyczące funkcjonowania i sukcesji przedsiębiorstw rodzinnych. Nie ma wątpliwości, iż firmy rodzinne odgrywają bardzo ważną rolę w rozwoju współczesnych gospodarek. Należy też podkreślić, iż opisywane zagadnienia mają nowatorski charakter. Liczba publikacji w tym obszarze jest niewielka, a ich charakter na ogół fragmentaryczny. Co więcej, żadna ze znanych mi polskich pozycji poświęconych firmom rodzinnym nie podejmuje problemu sukcesji. Książka wypełnia zatem istotną lukę w polskiej literaturze przedmiotu. źródło opisu: http://www.ksiegarnia.difin.pl/zarzadzanie/12/prze...(?) źródło okładki: http://www.ksiegarnia.difin.pl/zarzadzanie/12/prze...»